Jooble : Jooble est un moteur de recherche conçu avec un seul objectif: vous aider à trouver l'emploi qui vous convient. Toutes les offres d'emploi en France sont disponibles sur Jooble.
2012-09-08, voor je reactie en aavlnnliug. Mooi om te zien dat het dus ook actueel is bij een type organisatie die niet als een typische grootgebruiker bekend staat (itt banken, overheid).De flexibilisering zal zo grote gevolgen hebben voor de hele HR-industrie, niet alleen de interim- en W&S bureaus. Ook al omdat flexibilisering zich ook uit in het feit dat de arbeidsduur bij een organisatie steeds korter wordt. De huidige personeelsinformatiesystemen hebben in die situatie geen toegevoegde waarde meer. Opleiden wordt een prive9 zaak ipv een bedrijfsaanlegenheid (al dan niet met persoonlijk budget).Toch nog even over kosten': bij een structurele inhuur is het logisch dat daar de aandacht naar gaat, maar zou inderdaad niet het enige moeten zijn: dus moet HR inhuur niet aan inkoop moeten over laten! Meer grip krijgen op een goede kwalitatieve inhuur is een mooie vorm van kostenbeheersing.
