6 chargé de relation clients h f jobs found

Niveau Bac + 3 en Management ou Gestion du Personnel . Minimum 2 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire dans le secteur des services. Maîtrise du Pack Office. Résistance au stress. Très bon relationnel. Très bonne présentation. Autonomie. Rigueur et organisation. Sens des initiatives et anticipation. Disponibilité et mobilité.

Pour compléter nos équipes et poursuivre notre croissance, nous sommes aujourd’hui à la recherche d’un(e) Chargé de développement commercial H/F pour notre Bureau d’Études (Paris 17ème) Missions principales : En relation étroite avec la Direction Commerciale, vous gérez les demandes entrantes et participez à la conquête de nouveaux clients. Le processus de vente de nos métiers se fait sur appels d’offres et sur un cycle de 1 à 2 mois. Véritable chef d’orchestre de vos dossiers, vous préparez, chiffrez et rédigez les propositions commerciales. Vous devez être dans un rôle de conseil, en passant par une phase de découverte très précise, pour monter les projets de réponse avec nos forces internes. Vous participez et animez les soutenances avec une équipe d’experts métiers. Vous assurez l’ensemble des phases de négociations jusqu’à la signature des contrats. Avantages Poste basé à Paris PC et Smartphone Tickets restaurants Quelques déplacements à...

Nous recrutons un(e) chargé(e) d'exploitation H/F pour nos départements Événementiel et Field Marketing. Travaillant en relation directe avec la responsable d'exploitation et les assistants d'exploitation, vous aurez pour mission de pérenniser la relation clients et de garantir la qualité des opérations. Missions : Mise en place des prestations d'accueil lors d'évènements prestigieux, sportifs, concerts, ...et d'opération de distribution. Interface avec les clients, définition des besoins. Rédaction de documents : fiches de postes, briefing, formations. Choix des chefs d’équipe, contrôle de l’adéquation des profils, contrôle de la sélection client. Préparation des événements: réunions d’information, préparation et formation des équipes. Suivi terrain et contrôle qualité des prestations. Contrat : CDD jusqu'à fin novembre 2023 Horaires : 35h/semaine Salaire : 2000 € bruts/mois + prime de précarité + indemnité repas  

Pour compléter nos équipes et poursuivre notre croissance, nous sommes aujourd’hui à la recherche d’un(e) Chargé(e) de développement commercial H/F (Paris 17ème) Missions principales : En relation étroite avec la Direction Commerciale, vous gérez les demandes entrantes et participez à la conquête de nouveaux clients. Le processus de vente de nos métiers se fait sur appels d’offres et sur un cycle de 1 à 2 mois. Véritable chef d’orchestre de vos dossiers, vous préparez, chiffrez et rédigez les propositions commerciales. Vous devez être dans un rôle de conseil, en passant par une phase de découverte très précise, pour monter les projets de réponse avec nos forces internes. Vous participez et animez les soutenances avec une équipe d’experts métiers. Vous assurez l’ensemble des phases de négociations jusqu’à la signature des contrats. Avantages Poste basé à Paris PC et Smartphone Tickets restaurants Quelques déplacements à prévoir CDI Salaire  :...

Dans le cadre de la gestion des salons VIP des compagnies aériennes, nous recherchons des Hôtes H/F à l’Aéroport d’Orly Sud. Vous serez en charge de la réception, de l'accueil, de l'enregistrement des passagers, de l’annonce d’embarquement ainsi que l’accompagnement et conseil des passagers sur les prestations et services de l’aéroport. Vous devriez vous assurer de la bonne tenue des lieux afin de favoriser un accueil de qualité constante aux clients.

Vous avez une pincée de sourires, un zeste de dynamisme, un ingrédient d’une 1ère expérience client en face à face avec un assaisonnement d’anglais conversationnel, le tout saupoudré d’une présentation correcte et d’une bonne élocution ?  En mélangeant tous ces ingrédients, vous parvenez à créer une expérience cliente réussie ? Alors, devenez :  Chargés d’accueil H/F Formation Durée : 8 mois en contrat de professionnalisation Rythme d’alternance : 2 à 3 matinées par semaine au Cpro Stephenson / après-midi en entreprise Pôles de compétences : communication orale et écrite en français et en anglais, modalités d’accueil physique et       téléphonique, techniques professionnelles...